海問的勞動法團隊就中國勞動與就業法律事項為客戶提供專業的法律服務,尤其具有為集團企業、跨國公司提供系統化和全局性解決方案的服務經驗。
海問勞動法團隊的服務內容覆蓋勞動用工的全流程,包括入職管理、離職管理管、日常 HR 事務咨詢、員工突發事件處理、裁員、勞動爭議等。在合規制度搭建層面,我們確保客戶的勞動管理和政策遵守現行法律法規,并且協助客戶制定健全的、適應企業文化的勞動管理制度,以最大限度地減少工作場所沖突,提高效率。
同時,我們非常善于向客戶提供系統性解決方案,在關注于問題本身解決的同時,重點評估解決路徑、解決方式給公司經營管理帶來的長期影響與效應。海問勞動法團隊同時具有非常扎實的綜合法律知識和實踐經驗,能夠為客戶提供視角開闊的關聯法律服務和咨詢服務。這讓團隊非常擅長于在群體人員安置、高管處置、集體協商與談判、股權激勵、商業腐敗/合規調查處理、勞動法相關危機處理、競業限制違約與商業秘密侵權責任追究等復雜事務中提供優質法律服務。
海問勞動法團隊在互聯網科技、制造、汽車、金融、醫藥、能源和基礎設施、教育、零售、快消等行業均有豐富的服務經驗。
京ICP備05019364號-1
京公網安備110105011258
近日,北京市海問律師事務所(“本所”)發現,網絡上存在將一家名為“廣州海問睿律咨詢顧問有限公司”的主體與本所進行不當關聯的大量不實信息,導致社會公眾產生混淆與誤解,也對本所的聲譽及正常執業活動造成不良影響。
本所特此澄清,本所與“廣州海問睿律咨詢顧問有限公司”(成立于2025年11月)不存在任何隸屬、投資、關聯、合作、授權或品牌許可關系,亦從未授權任何主體以“海問”的名義提供法律咨詢服務,該公司的任何行為與本所無關。更多詳情,請點擊左下方按鈕查看。